Formation sur la fiscalité et ethique des affaires
Description
Ce cours sur la Fiscalité et l’Éthique des affaires a pour objectif d’outiller les entrepreneurs, gestionnaires et professionnels avec les connaissances essentielles pour comprendre et appliquer correctement les règles fiscales tout en intégrant des principes éthiques solides dans la gestion de leurs activités.
À travers des explications simples, des exemples concrets et des illustrations parlantes, les participants apprendront :
-
Les bases de la fiscalité (impôts, taxes, obligations légales)
-
Comment se conformer aux exigences fiscales en évitant les erreurs courantes
-
Les bonnes pratiques d’éthique professionnelle dans les affaires
-
L’importance de la transparence, de l’intégrité et de la responsabilité dans les transactions
Ce module allie théorie et cas pratiques pour permettre aux participants de relier directement les notions apprises à leur réalité professionnelle, favorisant ainsi une gestion saine et durable de leurs activités.
Features
- Approche théorique et pratique
- Études de cas et devoirs pratiques
- Focus sur l’éthique et la responsabilité
- Guides et outils pratiques
- Suivi de progression
- Adaptabilité aux différents niveaux
Target Audiences
- Le cours s’adresse principalement à :
- Les dirigeants et responsables d’entreprise souhaitant améliorer leur conformité fiscale et leur éthique professionnelle.
- Les comptables, gestionnaires financiers et assistants administratifs impliqués dans la gestion fiscale.
- Les étudiants et professionnels en gestion, commerce ou administration des affaires souhaitant approfondir leurs connaissances en fiscalité responsable.
- Toute personne souhaitant comprendre les bonnes pratiques pour une entreprise éthique et transparente.
Requirements
- pour suivre ce cours il faut avoir:
- Connaissances de base en gestion et comptabilité
- Connaissances élémentaires en droit fiscal (optionnel mais utile)
- Compétences analytiques et organisationnelles
- Intérêt pour la responsabilité et l’éthique professionnelle
Détails
Détails
- 6 Sections
- 33 Lessons
- 10 Weeks
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- Chapitre 1 — Introduction à la fiscalité & à l’éthique des affairesCe chapitre présente les notions fondamentales de la fiscalité et de l’éthique dans le contexte des affaires. Il définit les concepts clés, explique le rôle des impôts et taxes dans le développement économique et social, et met en lumière l’importance d’adopter des pratiques éthiques dans la gestion financière d’une entreprise. L’objectif est de sensibiliser les participants à la responsabilité fiscale et à l’intégrité professionnelle.10
- 1.1Objectifs pédagogiques (à l’issue du chapitre, l’apprenant est capable de…)
- 1.21) Mots-clés et définitions simples
- 1.32) Pourquoi c’est vital ?
- 1.43) Le cycle fiscal d’une petite organisation (vue simple)
- 1.54) Étude de cas guidée (avec chiffres)
- 1.65) Faire parler le module — mise en situation dialoguée
- 1.76) Éthique des affaires : 8 règles d’or opérationnelles
- 1.87) Erreurs fréquentes ; correctifs rapides
- 1.98) Check-list “Conformité du mois” (à cocher)
- 1.10Travail Pratique60 Minutes3 Questions
- Chapitre 2 : Impôts et taxes – Fiscalité responsable et éthiqueCe chapitre détaille les différents types d’impôts et taxes auxquels une entreprise est soumise (impôt sur les sociétés, TVA, taxes locales, etc.). Il met l’accent sur la fiscalité responsable et éthique, en expliquant comment respecter la loi tout en adoptant des comportements transparents et socialement responsables. L’accent est mis sur la prévention de l’évasion fiscale et la contribution équitable au développement.5
- Chapitre 3 : Déclarations fiscales et obligations – Transparence et éthiqueCe chapitre explique les obligations déclaratives des entreprises et l’importance de la transparence dans la gestion fiscale. Il présente les différents types de déclarations fiscales, les délais légaux, et les bonnes pratiques pour éviter les erreurs ou fraudes. L’éthique y joue un rôle central, en montrant comment la conformité fiscale renforce la crédibilité et la réputation de l’entreprise.8
- 3.11. Pourquoi déclarer ses impôts correctement ?
- 3.22. Les principaux types d’impôts et taxes
- 3.33. L’importance du calendrier et de la planification
- 3.44. Organisation et conservation des documents
- 3.55. Vérification et contrôle avant soumission
- 3.66. Bonnes pratiques éthiques
- 3.7Exemple concret final
- 3.8Devoir pratique : Fiscalité et éthique des affaires45 Minutes5 Questions
- Chapitre 4 : Gestion des impôts et éthique – Stratégies pour une entreprise responsableCe chapitre aborde la planification et la gestion fiscale de manière éthique. Il montre comment une entreprise peut optimiser ses obligations fiscales sans contrevenir à la loi ni à l’éthique professionnelle. Il inclut des stratégies de gestion, des outils de suivi et des exemples pratiques pour adopter une approche responsable, alignée avec les valeurs de l’entreprise et les attentes de la société.5
- Chapitre 5 : Contrôle, audit fiscal et bonnes pratiques pour une entreprise éthiquece chapitre présente les mécanismes de contrôle et d’audit fiscal, ainsi que les bonnes pratiques pour garantir la conformité et l’éthique dans la gestion des impôts. Il explique comment les audits peuvent aider à détecter les erreurs ou irrégularités et à améliorer la transparence financière. Le chapitre fournit également des recommandations pour instaurer une culture de responsabilité fiscale et renforcer la confiance des parties prenantes.7
- 5.11. Qu’est-ce qu’un audit fiscal ?
- 5.22. Préparer son entreprise pour un contrôle fiscal
- 5.33.Les étapes d’un contrôle fiscal
- 5.44. Bonnes pratiques pour éviter les erreurs et fraudes
- 5.55. Utilisation d’outils numériques pour le contrôle
- 5.66. Éthique et responsabilité dans la gestion fiscale
- 5.7Exemple concret final pour illustrer tout le chapitre
- QUIZ1
FAQ
La fiscalité responsable consiste à respecter les lois fiscales en vigueur, à déclarer correctement ses impôts et taxes, et à adopter des pratiques transparentes et éthiques dans la gestion financière de l’entreprise.
L’éthique renforce la crédibilité de l’entreprise, prévient les fraudes et litiges, et contribue à la confiance des clients, partenaires et autorités fiscales.
Les principaux types incluent :
L’impôt sur les sociétés
La TVA (taxe sur la valeur ajoutée)
Les taxes locales et sectorielles
Les contributions sociales et fiscales spécifiques selon le pays
La transparence implique de fournir des informations claires et exactes sur les déclarations fiscales, de respecter les délais et de documenter correctement toutes les opérations financières.
Sanctions financières et pénales
Perte de réputation et de confiance auprès des partenaires et clients
Risques de contrôle et audit plus stricts par les autorités fiscales
En utilisant des stratégies légales, comme les déductions autorisées, les crédits d’impôt, et en planifiant correctement ses obligations fiscales sans recourir à l’évasion ou à la fraude.
Les audits fiscaux permettent de vérifier la conformité des déclarations, de détecter les erreurs, d’améliorer les pratiques internes et de renforcer la culture de responsabilité et d’éthique dans l’entreprise.
Tenir une comptabilité claire et à jour
Respecter les délais de déclaration et de paiement
Former le personnel sur les obligations fiscales
Mettre en place un contrôle interne pour prévenir les erreurs et fraudes
Oui. Les concepts sont présentés de manière progressive, avec des explications claires, des exemples concrets et des exercices pratiques pour faciliter l’apprentissage.
Consulter un expert-comptable ou un conseiller fiscal qualifié, et se référer aux textes légaux et réglementaires en vigueur dans le pays.
Formateur
11 Etudiant3 Cours
Mélissa Biluge est diplômée en sciences de l’information et de la communication, avec une solide expérience en communication, coordination et accompagnement entrepreneurial. Elle a travaillé au sein d’ONG et d’institutions locales telles que le Service National des Coopératives et Organisations Paysannes (SNCOOP) et AEFEV, où elle a occupé des postes de chargée de communication et d'assistante du coordonnateur. Actuellement coach entrepreneurial chez Alpha New SARL dans le cadre du projet SUCCÈS POUR ELLES, elle accompagne des femmes entrepreneures, notamment dans le secteur de l’agroalimentaire, pour améliorer leur gestion, leur visibilité et leur rentabilité. Passionnée par le développement local et l’autonomisation des communautés, elle met ses compétences au service de projets à fort impact social et économique.
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